Предоставление персонала

Эффективность в управлении персоналом — залог успешного ведения деятельности, независимо от ее сферы. Поэтому аутстаффинг от Кадрового агентства B2B PERSONAL востребован для многих компаний.

Этот подход позволяет бизнесу сосредоточиться на своих основных задачах, передавая заботу о найме и управлении персоналом профессионалам. Аутстаффинг персонала дает возможность не просто оптимизировать процесс работы с сотрудниками, но и существенно сократить затраты на их содержание и администрирование.

Получите бесплатную консультацию
Оставьте свой номер телефона — мы вам перезвоним и ответим на все вопросы

Что такое аутстаффинг

Суть аутстаффинга проста: заказчик находит надежного партнера аутстаффера и передает ему обязательства по работе с персоналом. Частное агентство занятости берет на себя не только найм и оформление по трудовому договору, но и ведение всей необходимой документации, а также расчет и выплату заработной платы. Ваш партнер становится непосредственным работодателем для ваших сотрудников, которые могут быть выведены из из штатного расписания.

Для сотрудников же почти ничего не меняется. Они продолжают выполнять свои обычные задачи, но официально их зарплата теперь начисляется другой компанией, которая также берет на себя все обязательства, предусмотренные Трудовым кодексом. Это решение идеально подходит для бухгалтеров, маркетологов, дизайнеров, IT-специалистов и других специалистов, которых можно эффективно интегрировать в ваш бизнес процесс, не увеличивая штат.

Кому подходит аутстафф персонала?

  • Аутстаффинг особенно актуален для компаний, работающих в таких сферах, как сельское хозяйство, строительство, гостиничный бизнес, логистика и многих других.
  • Оптимально для организаций, стремящихся к гибкости, в том числе и тех, кто работает с иностранцами или нуждается в сезонных работниках.
  • Подходит для малого бизнеса, желающего минимизировать налоговые отчисления и обеспечить соблюдение всех норм законодательства без создания большого штата сотрудников.

Выбор аутстаффинга как стратегии управления персоналом открывает перед компаниями новые возможности для развития и роста, позволяя им оставаться конкурентоспособными в быстро меняющемся мире.

Аутстаффинг и аутсорсинг — в чем разница?

Аутсорсинг предполагает передачу определенных бизнес-функций или процессов на сторону. Эти функции обычно не являются ключевыми для основной деятельности компании и могут включать такие области, как ведение бухгалтерии, юридическое обслуживание, IT-поддержка, производство определенных частей или компонентов и т.д. Главная цель аутсорсинга – сосредоточить ресурсы и внимание компании на основной деятельности, улучшая эффективность и снижая издержки на «непрофильные» направления.

Аутстаффинг — временный «прокат» сотрудников от внешней компании. Эти сотрудники официально трудоустроены через аутстафферскую фирму, но фактически работают на вашем предприятии и под вашим управлением. Аутстаффинг часто используется для быстрого увеличения штата без необходимости заниматься наймом и административными процессами, связанными с управлением персоналом.

Если вас интересует, как оптимизировать вопросы, связанные с содержанием штата, обратитесь к менеджерам Кадрового агентства B2B PERSONAL. Рассмотрим ваш проект, подберем лучшее решение, избавим от рутинных кадровых вопросов. Звоните по телефону в Москве или оставляйте заявку в форме обратной связи на нашем сайте.

Кадровое агентство B2B PERSONAL предоставляет широкий спектр услуг по предоставлению персонала для различных отраслей и сфер деятельности. Мы понимаем важность качественного труда и стремимся удовлетворить потребности наших клиентов в высококвалифицированных рабочих.

В соответствии с требованиями закона РФ, наша компания предоставляет персонал на временной основе. Мы заключаем договора с клиентами на определенный срок, в течение которого наши сотрудники выполняют свои обязанности в соответствии с предоставленными требованиями.

Одним из преимуществ работы с нами является возможность получить квалифицированный персонал в кратчайшие сроки. Мы имеем аккредитацию и соответствуем всем правовым требованиям, что гарантирует надежность и безопасность наших услуг.

Наша компания предоставляет различные виды персонала, включая рабочих, специалистов и руководителей. Мы учитываем все требования клиента и подбираем персонал, соответствующий нужным критериям.

Важно отметить, что наша компания берет на себя все расходы, связанные с трудоустройством персонала, включая налоги и социальные отчисления. Мы также предоставляем дополнительные услуги, такие как оформление документов и учет рабочего времени.

Кадровое агентство B2B PERSONAL работает в полном соответствии с законодательством России и следует всем правилам и ограничениям, установленным в данной области. Мы гарантируем прозрачность и порядок во всех наших операциях.

Наша компания имеет большой опыт работы с клиентами различного масштаба и отраслей. Мы заботимся о качестве предоставляемых услуг и стремимся удовлетворить все потребности наших клиентов.

Если вам нужен надежный партнер в сфере предоставления персонала, обратитесь в кадровое агентство B2B PERSONAL. Мы гарантируем высокое качество услуг, профессиональный подход и эффективное решение ваших кадровых потребностей.

Чем еще занимается наше агентство:

Консалтинг
Подбор персонала
Обучение HR и рекрутеров
Дополнительные услуги

Преимущества нашего рекрутингового агентства

Высокая скорость подбора и проведение executive search
Первые кандидаты уже в течение 2–3 дней.
Гарантия качества
Долгосрочное сопровождение, поддержка после выхода на работу.
Индивидуальный договор
Четкие условия, каждый заказ оформляется договором, учитываются нюансы клиента.
Экономия труда вашего HR‑отдела
Мы берем на себя все этапы: от анализа вакансии до финального интервью.
Постоянное присутствие на рынке
Мы активно ведем маркетинг, рекламу вакансий и расширяем базу профессионалов.
Высокий уровень экспертизы
Команда профессионалов, обладающих опытом в разных отраслях, включая международный сектор.

Стоимость подбора персонала

Классический рекрутинг
Классический рекрутинг
8-12%
от годового дохода искомого сотрудника
Executive Search
Executive Search
12-15%
от годового дохода искомого сотрудника
Региональный подбор
Региональный подбор
7-12%
от годового дохода искомого сотрудника

Остались вопросы?

Задайте их нам, и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Отправляя эту форму, я соглашаюсь с политикой конфиденциальности

Контакты

г. Москва, б-р Энтузиастов, д.2, башня Б, 22 этаж, БЦ Golden Gate
Получите бесплатную подборку резюме
×

3 кандидата бесплатно за 5 дней

Мы бесплатно подберём и отправим вам 3 резюме по вашей вакансии. Вы оцениваете качество подбора без затрат и обязательств. Акция действует для одной актуальной вакансии. Срок — до 5 рабочих дней после уточнения требований.